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美国不利移民 硅谷人才瞄上多伦多 仰慕加拿大

加拿大家园 iask.ca 2017-05-25 08:20 来源: 作者: 点击:

多年来,加拿大科技人才一直都是向美国外流。但近来,由于国内政策支持和创业环境日趋成熟,加上美国总统川普(特朗普)人才政策不利外来移民,国内科技企业开始日益吸引美国人才,真可谓30年河东,30年河西!

人才逆流仰慕加拿大

CBC新闻报导,上月,多伦多科技创业公司zoom.ai一个软件工程师职位收到众多美国求职者,公司总裁皮瑞拉(Roy Pereira)一度还以为是自动垃圾邮件。皮瑞拉说,在过去公司职位求职者中,仅有1%来自美国。此次面试许多求职者是硅谷人才,其中多数是少数族裔的非美国公民,仰慕多伦多科技环境并对美国移民政策不安。

大多区其它科技企业也表示,最近收到许多美国和其它国家科技人士求职信。如Shopify今年一季度收到的美国求职信比去年全年平均收到的要高出40%。

多伦多执行搜索程序公司Caldwell Partners合伙人普拉哲(Elan Pratzer)说,出现这一趋势是因为大环境,一是多伦多已日益成为科技创业温床,二是川普人才政策优先考虑美国人。

美国人亚当姆斯(Kiki Adams)从德州大学毕业后,去年7月应聘到多伦多一家人工智能企业工作。她说,多伦多人工智能发展迅速,是吸引她来多伦多工作的主要原因。如果在美国同类规模的公司工作,她可能享受不到加拿大这样的医保。

发展势头强劲

过去几个月来,多伦多科技界也连续发生几起令人鼓舞的消息。如新的人工智能研发中心Vector Institute宣布成立,优步(Uber)透露要在多伦多设立自动驾驶汽车研发中心,还有谷歌也说多伦多潜力巨大,透露要参与多伦多的互联网发展。此外,特鲁多总理上月也曾专门抽时间推销加拿大科技产业,承诺今年预算要为科技产业发展提供资金支持。

业内人士表示,这一势头都是过去五六年来不断努力的结果,使得科技业投资和风险资本产业日益发展,同时多大和滑铁卢大学也在为科技业源源不断提供人才。

普拉哲说,现在的多伦多已成为一个了不起的科技中心,既有资金能力,也有人才资源。Top Hat科技创业公司创办人兼CEO西拉加德兹(Mike Silagadze)说,过去五年来,他亲眼见证多伦多科技产业增长10倍。亚当姆斯说,多伦多在一些科技专业领域,如人工智能和网络安全等方面,非常有知名度,正日益开发世界上最创新和最尖端的科技。

留住人才是关键

西拉加德兹还说,多伦多能吸引外来人才固然了不起,但留住国内人才是关键,现在正是扭转和避免人才外流的好时机。在美国成功创业的加人,远远多出留在国内成功创业的人,如Slack 和Tesla等。因此留住这类人才,让他们在国内创办公司,才会对整个科技生态环境起到巨大带动。

MaRS Discovery District风险资本执行副总裁特杰(Salim Teja)说,现在许多方面都显示留住人才条件已成熟,许多科技企业都能在国内发展得很好,创业公司也日益增多。更重要的是,创业公司不仅越来越多,而且规模越做越大,意味着科技创业公司在国内越来越能募集到风险资本,如League and Wealth Simple就是其中一个成功例子。

瑞尔森大学创业孵化推动中心DMZ数据显示,现在情况出现逆转,越来越多国内科技创业者选择国内创业孵化中心,而不是选择要求他们搬到美国的其它孵化中心一段时间。这说明,越来越多创业公司在创业之初就有在国内创业的信心。

管理人才挑战

科技人士出现逆流,固然是好事,但最大问题还是科技业高层执行管理人才都流向国外。西拉加德兹说,国内企业最大挑战是缺乏高层执行管理人才,即使能吸引其中一部分人回国,也影响巨大。

普拉哲说,虽然越来越多海外的加籍高层管理人才回国兴趣日益浓厚,但真要想吸引更多这类人才回国,国内企业就得提供具有国际竞争优势的薪资待遇。顶尖的人才,需要顶尖的待遇来匹配,要能做到这点,自然会吸引更多人才。#

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