省长福特于去年3月参观了宾顿市一家日托中心。（资料图片）
YMCA多伦多海柏公园日托中心已经向家长发出了通知，从明年1月开始，该中心将不再继续提供婴儿日托服务。
对此，YMCA大多伦多地区的首席战略官史蒂夫（Jamison Steeve）说：「我们希望这是暂时性的，我们希望我们继续找到一些人手来提供这些服务。」
他指出，海柏公园日托中心将继续为那些已入托的婴儿提供服务，直至他们被转移到幼儿日托项目。但该中心将不会接受那些正在轮候名单上的婴儿。
据统计，现时约有30个家庭在轮候名单上，等待送子女入托这间儿童日托中心。
史蒂夫还指出，尽管人手短缺是一个局部性的议题，但他认识到，这是儿童日托行业广泛存在的一个人力资源议题。
他说：「YMCA大多伦多地区将需要增加700名早期教育工作者，才能回到疫情前的招生水平。那只是在大多伦多地区的人手短缺情况，思考一下这在全省各地将意味什么。」
根据安省更好儿童日托服务联盟在今年10月发表的一份报告，安省的早期教育工作者获得的薪酬是全国最低的。该份报告说，在人手短缺的情况下，安省早期教育工作者的薪金低下将引发完美的风暴。
史蒂夫又指出，鉴于YMCA的儿童日托机构现正迈向每名儿童每天10元的托儿服务模式，该机构正在人手方面寻找更多的稳定性。
他还强调，诸如婴儿日托服务等很多项目，现有的经费拨款模式无法支付所有必要的开支，包括人工、租金、取暖和食物等。当安省政府首次与联邦政府签署全加拿大早期学习和日托中心（Canada-Wide Early Learning and Child Care，CWELCC）资助计划时，省府承诺将负担日托机构在2023年全年的开支损失。
但省府在今年9月向那些已决定加入10元日托计划的日托中心营运者发出通知，指他们在2024年前8个月获得的拨款将与2023年相同，并等待新的拨款方式的宣布。
安省教育厅长莱斯曾在一个月前告诉媒体，他将在今秋就如何为早期教育工作者加薪提供最新情况，但迄今尚未有相关的宣布。