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    干预警队升职程序7宗罪女警司认罪 下月处罚聆讯(图)


    图为克拉克。

    多伦多警队的一名女警司因涉嫌干预警队内部的升职程序而被控7项违反《警察服务法》的指控,该名警司已在昨天(28日)认罪。

    该名警司是在1998年加入警队的克拉克(Stacy Clarke),她已在昨天举行的聆讯中就以下7项指控认罪,包括3项泄漏机密、3项不名誉的行为以及一项与在2021年发生的事件相关的违抗命令的指控。

    多伦多警方的一名发言人昨证实,克拉克现仍以警司的身分服役,她曾在2022年1月被停职,但在次月复职。

    根据该宗案件控辩双方同意的事实陈述,克拉克在2020年7月被晋升为警司,她在2021年被调派至42分局。她经常给寻求升职的警员充当导师,聆讯文件列出了6名警员的名单,他们参与了寻求晋升为警长的升职程序。

    符合晋升资格的申请人在2021年10月完成考试,通过考试的申请人被要求参加面试,负责面试工作的小组由3名成员组成,克拉克是成员之一。

    根据聆讯文件,克拉克承认,她知道11月是辅导的截止期,但她仍继续在截止期过后主持模拟面试。

    在2021年11月29日,克拉克与另外2名高级警官主持了面试工作。就在第一场面试结束后,她拍摄了面试问题和答案的照片,然后将照片发送给定于当天和次日参加面试的警员。

    除了在警员参加面试前向他们发送问题外,克拉克还致电一名警员,分享了面试问题并进一步开展模拟面试。

    根据控辩双方同意的事实陈述,当警员哈维(Horace Harvey)参加晋升面试时,克拉克也是面试工作小组的成员之一,但她没有披露她与哈维是长期的家庭朋友,由此而构成了利益冲突。

    警员哈维其后就在晋升程序中作弊而承认了一项不名誉行为的指控,并被处以为期6个月的降职处分。至于其他涉案的警员则被处以10至20天不等的停薪处分。

    对克拉克进行处罚的聆讯定于下月举行。

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