该名教授名叫罗克利（Kate Rocklein，图），她在去年初被皇后大学护理学院聘任为分管本科研究的助理总监。罗克利现已向安省人权仲裁庭（Human Rights Tribunal of Ontario）提出了两项投诉，其中的一项投诉声称，她作为一名患有自闭症的人士遭受了歧视。
另称患自闭症遭受歧视
另一项投诉则声称自己遭受了性别歧视，并且是校方对其实施报复的受害人，因为她在讲课期间谈及了性侵犯的议题，并试图保护她的学生并使他们更强大。
皇后大学在回应传媒的查询时说，该校不能公开讨论雇用事宜。但根据罗克利与传媒分享的私人信件，她的上司说，她的技能不适合管理层的角色，他们还就她的教学提出了多项指控，包括她对学生进行误导，使他们感觉不安全和受到操纵。
但在罗克利看来，问题的根源归咎于校方如何就性侵犯和性骚扰的议题开展沟通，以及教授是否有酌情决定权在他们自己的课堂内发出相关的警告。
罗克利的个案现已成为工作场所调查的对象。
在罗克利看来，其问题的出现始于她就护理专业的学生遭受性侵犯的威胁出声，并敦促皇后大学采取更多的行动在校园内发出警告，包括就在校园内发生的性侵犯或其他罪案积极主动地发出通知。根据她提出的投诉，她敦促自己的学生采取防范措施来保护自己。
根据罗克利的说法，她曾在去年9月在回家的路上被人打晕并被抢劫，她相信自己被下了药物。
当她在京士顿一间医院接受治疗时，她被医院的职员告知，皇后大学护理专业的学生是因性侵犯而接受治疗的最常见的学生群体。
然而，皇后大学和京士顿健康科学中心（Kingston Health Sciences Centre）均表示，没有数据来支持罗克利的上述说法。
