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    教育工作者投票表决临时合约 厅长指年加薪4.2% 信可获通过(图)


    莱斯强调,安省学生是临时协议的最大赢家。(加新社)

    代表安省5.5万名教育工作者的工会现正就与省府在周日(20日)达成的临时集体合约进行投票表决,安省教育厅长莱斯昨(23日)说,省府尊重工会的表决程序,有信心该份临时协议将获得工会成员的批准,并期待学生能留在课堂内迎头赶上。

    莱斯在昨天下午召开的少数族裔传媒圆桌会议上表示,省府与代表5.5万名教育工作者的CUPE分会安省学校教育局工会(OSBCU)达成的临时协议,对于劳资双方而言,是一份公平的协议。省府在谈判的过程中致力于让学童留在课堂内,省府的谈判代表也从未离开过谈判桌。

    他在谈及该份临时协议的内容时说,该份合约将给收入最低的工会成员大幅加薪,相当于每年加薪4.2%。

    他说:「对于那些最低收入的工作者,我将采用他们平均年薪3.9万元的数字,将每年获得加薪4.2%,另加福利、退休金和病假等,这是省内其他很多雇员所没有的。」

    莱斯强调说,安省学生是上述临时协议的最大赢家,他们在过往两年多的疫情期间经历了太多的扰乱,他们不应该沦为劳资谈判的牺牲品。

    如果上述临时合约未能获得工会成员们的批准,省府将如何采取下一步的行动,莱斯昨天不予置评。

    他还表示,省府也将与教师工会合作,达成新一轮的集体合约,确保学生能留在课堂内。

    莱斯昨天还谈及奥克维尔(Oakville)的一名教师在课堂上穿上硕大无比的假体乳房的事件,他表示,对荷顿区公校教育局处理该事件的方式感到失望,他还强调了教师在工作场所的专业行为标准,应给学生在遵循高标准的专业行为方面树立一个榜样。

    OSBCU员工今日开始就临时合约谈判,工会预计结果可能要在下月才能公布。

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