加拿大的目标是在2025年迎来50万名新移民，其中一个目标是帮助技术工人填补工作岗位。 （CBC）
根据联邦政府发表的秋季经济报告指：「移民是我们作为加拿大人身份的核心，同时也是本国经济增长的重要驱动力。」渥京认为，在本国面对人口老化和计划退休人数刷新高之际，移民增长将有助于解决劳动力需求，而其目标是在2025年前，约六成新移民属于经济阶层，该批人拥有工作技能，并带同家人来到加拿大。
多伦多大学(University of Toronto)罗特曼管理学院(Rotman School of Management)劳资关系及人力资源管理名誉教授威尔玛(Anil Verma)直言，若没有新移民，本国劳动力将不会增长，但无论这个群体有多大，移居另一个国家展开新生活并确保就业，这一过程不能一蹴而就。他又指，填补职位空缺的计算非常棘手，这不应成为长期移民政策的依据，并指经济增长和国家建设是更相关的因素。
联邦政府强调，其移民计划将帮助本国企业找到重要界别所需的人才，包括医疗保健、建筑业、制造业、以及STEM(科学、科技、工程、数学)等。加拿大制造商和出口商协会(CME)总裁兼首席执行官达比(Dennis Darby)表示，本国制造业方面，都极需要熟练和一般工人，全国各地有超过8万个职位空缺。
代表各行各业商界领袖的倡议组织加拿大商业理事会(BCC)，也支持增加新移民，但该会认为，联邦政府的目标可以「更大胆」。该会指，包括银行、矿业公司和其他大雇主的成员已表明，移民是寻找所需人才的关键。
位于安省萨伯德里(Sudbury)的职业顾问公司Teachndo Career Consultancy创办人兼行政总裁雷米(Sweta Regmi)称，很多新移民在本国求职时缺乏支援，而这一持续存在的问题早在她本人于20年前移民过程中也曾经历过。现为认证的职业和简历策略顾问的雷米指，尽管目前有一些项目提供支援，但他们往往跟初来乍到求职的需要不匹配。
此外，可负担房屋也是近来困扰本国国内政治的一个议题，但这对新移民来说同样重要。联邦移民部长弗雷泽(Jane Fraser)说，本国将聚焦于接收更多熟练建筑工人，以帮助增加房屋供应，并为具「吸收能力」的地区选择新移民。联邦移民部亦说：「在安置、房屋和公共服务方面已有足够的投资，不仅对新移民的长期成功至关重要，而且对确保我们向所有国民提供同样水平的服务也很重要。」
滑铁卢大学经济系教授斯库特鲁德(Mikal Skuterud)认为，跟快速增加可负担房屋数量的能力相比，渥京快速增加新移民人数「相对容易」。他估计，各地区房屋的相对价格将是许多人选择定居的一个因素。
