医疗系统人手短缺 乡村医院最受打击(图)

医疗系统内持续和广泛的人手短缺现象,不仅意味著大型的城市医院遭受负面影响,而且意味著乡村医院遭受更沉重的打击。

加国各地的很多医生和护士在过往数月来一直在寻求帮助,他们指出,鉴于新冠疫情导致医疗系统不堪重负,使人手短缺达到前所未有的水平,医疗系统正濒临崩溃的边缘。

安省卫生局(Ontario Health)是监管安省医疗系统的省府机构,该机构的统计数据显示,自今年6月底以来,归咎于护士短缺,安省各地有18间医院出现了急症室服务被中断的情况,通常是夜班的服务。

以安省京士顿的京士顿全科医院为例,该院的急症室因护士短缺,不得不总是在白班将急症室的区域C关闭,该区域是保留给那些病情较轻的患者的。

对于乡村医院而言,由于人员配备通常更紧,其遭受人手短缺影响的程度更大。以安省Bruce县的Chesley社区为例,因护士短缺,当地医院的急症室被迫无限期地从每天下午5时至次日清晨7时期间关闭。此外,急症室还时不时在白天关闭。

当地医院为Chesley社区的居民提供了一份距离该社区最近的急症室名单,其中,最近的一间急症室距离Chesley社区19公里。

根据安省医院工会议会发表的统计数据,安省的医院需要增聘多达4.6万名医院职工,方能应对以下各种情况,包括员工流失、医院职位空缺、疫情带来的影响以及因人口增长和老化而导致的需求增加等。

在此期间,针对那些入住医院的患者,安省医院急症室的平均轮候时间现已长达20.7小时。

京士顿全科医院隶属于京士顿健康科学中心(Kingston Health Sciences Centre),该中心的行政总裁David Pichora指出,急症室面临的现状是由多个因素造成的,包

括人手短缺、社区内未得到满足的医疗需求以及因疫情而被推迟的治疗,这意味著整个医疗系统在承受压力。

诸如安省医学会(OMA)和加拿大医学会(CMA)等组织,现正呼吁政府采取系统性的解决方法,来减轻医院承受的巨大压力。这些解决方法包括:向更多在海外接受专业培训的医生发放执业牌照以及创设全国统一的医生发牌制度。

上述组织还要求改善人们获取基本医疗服务的途径;创设专为患者提供不太复杂的手术的医疗中心;为耆老创设更好的长期护理和家居护理系统; 提供更多的临终护理服务;提供更多的资源来满足精神健康方面的需求和应对滥用毒品的议题;进一步推动健康数据数码化以及推动更多的虚拟护理。

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